日照新瑞专用粉有限公司

实施股权重组和职工身份转换

近日，日照新瑞专用粉有限公司在市发改委、市粮食局的指导帮助下，根据有关政策规定和市企业改革领导小组关于《日照新瑞专用粉有限公司深化改革方案的批复》精神，决定实施股权重组和职工身份转换。

日照新瑞专用粉有限公司是1999年12月在日照新瑞集团改制重组的基础上成立的国家控股经营的股份制企业，主要从事粮食加工、销售业务，随着国家粮食流通政策的调整和放开，国家控股经营粮食加工企业的历史使命已经完成。为此，企业和主管部门制订了深化改革方案，将占注册资本69.48%的347.4万元国有股转让给该企业干部职工，将企业转制重组为经营层持大股职工共同参股的有限公司并获得批准。为做好这项工作，企业制订出台了股权转让和理顺劳动关系两个实施方案，并分别经过股东大会和公司职工代表大会讨论通过。

实施方案确定：一方面，将企业法定代表人代表职工受让的347.4万元股权定向分配转让给职工股东，由职工在自愿的基础上，出资购买公司股权进行优化重组。重组后公司注册资本仍为500万元，公司“两会一层”持股222.5万元，占注册资本的44.5%，一般职工持股277.5万元，占注册资本的55.5%。

另一方面，随着国有股权的有序退出，职工身份也随之转换，职工与原国家控股企业解除劳动合同关系，不再保留国有企业职工身份。对愿意继续就业的职工与股权重组后的公司签订劳动合同，接续劳动关系；对不愿意在公司就业和自谋职业的职工，公司尊重他们的选择；离退休职工和职工遗属等人员仍然由股权重组后的公司接管。

此两项工作是有领导、有组织、在依法有序的前提下推进的， 整个工作有条不紊。既按国家政策规定实施转制重组，又充分尊重了职工的意愿和选择。股权重组和职工身份转换后，公司将继续深化内部各项改革。这对于增强企业核心竞争力，提高经济效益，推进社会和谐都将产生深远的影响。